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中冶成勘组织学习贯彻董事长十大经营管理思想
更新时间:2019-07-31
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文章编辑:综合办公室

7月30日上午,中冶成勘在19楼会议室组织召开学习贯彻董事长“十大经营管理思想”。公司领导班子成员,职能部门及生产单位负责人、总包项目经理等共50余人参加了此次学习与讨论。

会上,中冶成勘党委副书记、总经理谢杨就董事长关于“十大经营管理思想”进行了宣贯,并结合公司发展现状,对公司管理提出了新要求:一是对于各系统要不断否定过去的成绩,离开“舒适区”,不能松懈,在勇于否定的过程中,不断刷新发展新高度;二是要把法律理念融入工作,公司两级经营管理要确保风险可控,依法依规;三是经营合同要实现经营成果,充分利用合同细节,实现企业利益最大化;四是从上至下务必树立资金回报理念,让每一分钱都发挥它的价值;五是各系统务必依靠制度进行管理,“十指弹钢琴,各有所长,保证在调上”;六是继续加大激励创新机制,进一步调动员工积极性;七是加强创新,在创新上下足功夫;八是在不同阶段要树立不同的管理目标,确立不同的管理责任人,确保疗效到位;九是各级管理者要率先垂范,整合资源,做好管理带教;十是践行传承管理文化,自觉传播企业优秀管理文化。此外,谢总还强调了要继续加强党建工作,立足岗位,切实履行好“一岗双责”。

谢总经理传达十大经营管理思想后,又组织了现场人员进行讨论,大家纷纷结合工作实际,积极进行学习交流,充分进行思想碰撞,谢总对交流内容进行了点评并要求参会人员撰写学习心得。

通过此次学习,公司各单位、各部门、各项目经理更加深入学习了解了董事长的“十大经营管理思想”。纷纷表示将在接下来的工作中,要将董事长经营管理思想融入到具体行动中,融入到实际工作中,融入到目标任务完成中,以更加务实的作风、更加有力的举措,积极应对新挑战、抓住新机遇,为实现企业发展目标不懈奋斗!


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